接教育局通知，为了进一步提高本区学校干部队伍整体素质，加快青年干部队伍建设步伐，以适应“十三五”期间及今后一段时间教育事业发展的需要，青浦区教育局党委研究决定，在本区教育系统内选拔一批具有较大发展潜力的优秀青年教师，参加为期三周的封闭式强化培训以及两年的日常培训。

             一、推选办法

        本着公开、公正的原则，本次培训班学员的选拔将采取个人自荐与单位推荐相结合、组织考察与现场面试相结合的方式进行。即先由个人自荐、学校党政干部联席会议推荐出后备人选，由教育局党委组织部门进行考察后确定参加面试的人员名单，经组织面试后确定初步人选，最后由局党委审定通过后确定40名左右培训班学员名单。

        二、推选名额

        办学规模较小的单位，可以推荐1名后备人选；办学规模较大的单位，可以推荐1-2名后备人选。

        三、推选要求

        1．思想品质好，政治素质高，事业心强，师德优秀；专业素养好，业务能力强，工作踏实，业绩优良；

        2．幼儿园学段为本科及以上学历，其他学段为全日制本科及以上学历；

        3．五年及以上工作经历；

        4．年龄应在35周岁及以下（计算至2014年12月31日）；

        5．参加过第一、第二期优秀青年后备干部强化培训班的学员不再列入推荐范围；

        6．近五年内获得过名优教师称号等各项教育教学荣誉的青年骨干教师以及已经参加过各类干部培训班的学员优先推选。

     四、截止时间

        我园自荐截止时间： 11月18日，自荐表格在ftp里，填写好以后交园长室。

                                                                                                                                                                              香花桥幼儿园